人才队(dui)伍建(jian)设(she)是提(ti)升托(tuo)育服务(wu)质(zhi)量的(de)保(bao)障。面对当前托育(yu)专业(ye)人才短缺这(zhe)一(yi)瓶颈，长(zhang)沙师范学院学前教(jiao)育学院(yuan)院长(zhang)张(zhang)晓辉(hui)建议，从教师专业标(biao)准体系(xi)建设出(chu)发，将托育机构师资纳入其中(zhong)，提高托育(yu)服务专业化(hua)水平(ping)；从学历提升和专业成(cheng)长考虑，拓宽专业人员发展路(lu)径，增强托(tuo)育机(ji)构从业(ye)人员对职业的归属感、荣(rong)誉(yu)感。