联想董事长 联想集团老总是谁

大家好,感谢邀请,今天来为大家分享一下联想董事长的问题,以及和联想集团老总是谁的一些困惑,大家要是还不太明白的话,也没有关系,因为接下来将为大家分享,希望可以帮助到大家,解决大家的问题,下面就开始吧!本文目录联想集团老总是谁联想集团董事长兼CEO杨元庆怒斥折叠屏手机,你怎么看联想控股董事长柳传志辞职,宁旻接任

大家好,感谢邀请,今天来为大家分享一下联想董事长的问题,以及和联想集团老总是谁的一些困惑,大家要是还不太明白的话,也没有关系,因为接下来将为大家分享,希望可以帮助到大家,解决大家的问题,下面就开始吧!

本文目录

  1. 联想集团老总是谁
  2. 联想集团董事长兼CEO杨元庆怒斥折叠屏手机,你怎么看
  3. 联想控股董事长柳传志辞职,宁旻接任董事长,对此你怎么看
  4. 杨元庆卸任联想懂的通信董事长,未来联想会有大变化吗
  5. 如何看待柳传志将卸任联想控股董事长

联想集团老总是谁

联想集团老总是杨元庆,

2001年开始成为联想集团总裁兼CEO,杨元庆领导联想成功进行了“Lenovo”品牌的塑造、收购IBM-PC部门,联想的国际化步伐也走得更快。2008年被《财富》中文版评为“2007年度中国商人”,成为第十一届全国政协委员。

2009年2月5日,随着柳传志重回联想集团董事长职位,杨元庆重归CEO职位。福布斯发布“2011年中国上市公司CEO薪酬排行榜”,杨元庆以7872万元的年薪名列H股非国有上市公司第一名。2011年11月2日,联想集团宣布杨元庆接任柳传志成为联想集团董事长。

联想集团董事长兼CEO杨元庆怒斥折叠屏手机,你怎么看

感谢邀请。

这是非常明显的吃不到葡萄说葡萄酸的心态。

不管是华为还是三星,作为目前全球最大和第二大的手机厂商,在本次全球移动通信大会上,展示自家的折叠手机。是一种秀肌肉的行为,也是展示自己研发能力和设计能力的行为。

特别是华为展示了最新的5g折叠手机华为mateX之后,引起了很大的轰动,主要的原因是它承载了当前主流的设计和众多的黑科技,同时完美,展示了折叠屏设计的应用场景。将众多的黑科技与5G的技术相结合吸引了众多用户,运营商等等的目光。

联想今年在全球移动通信大会上,没有看到什么,重磅的东西推出,将三年前发布的概念产品拿出来重提,以展示自己,曾经的研发实力。

曾经的联想手机也是一个很有梦想的企业,也使用、体验过很多部联想的手机,沦落到当前的其他序列,实在是让人嘘唏。这恐怕和联想的手机战略失误脱不了干系。

综上所述,我们希望联想,不要做一个碰瓷王和嘴上的英雄,而是希望能够脚踏实地的,做出好产品,让用户称赞的产品。

不知道这样的想法能不能入得了联想大佬的耳朵@杨元庆@常程,带领摩托和zuk品牌走进全球手机的前列!

联想控股董事长柳传志辞职,宁旻接任董事长,对此你怎么看

应该说是联想董事长柳传志退休了。昨天下午,联想控股发布公告,正式宣布柳传志卸任董事长,改由宁旻将接任,标志着一个传统商业时代的结束。

划时代教父,划时代商业

说起柳传志,不得不说他一手缔造的全球最大的PC厂商–联想。由于柳传志经常出席各种场合,所以在人们心中柳传志就是联想,联想就是柳传志。

柳传志被称为“教父”,马云说:“中国有柳传志,柳传志和联想不亚于世界上任何一个了不起的企业家或任何企业家的教父,他就是中国企业界的财富。”雷军说:“在每一个中关村人的心里,柳传志都是中关村的教父”。

柳传志在中国商界的地位已经无需排名,从40岁创业到75岁退休,这35年的历程就是中国改革开放的进程,柳传志是一面旗帜。

联想成立于1984年,从贸易公司起家,柳传志一手将其逐渐打造为贸工技一体化企业,从而在对的时代成就了全球最大的PC生产厂商。从20万资本到如今的年营收3000多亿元,并且占据近一半的国内PC市场,全球市场份额也超过了22%,可以说行业地位非常稳固。在全球范围内具备如此市场地位的国内企业屈指可数,而联想正是少有的几家之一,不可谓不成功。

在对的时代,造出了伟大企业,这得益于贸工技路线,也得益于当时不被看好的并购之策。尤其是2005年联想宣布并购IBMPC业务时,外界一片质疑声,甚至在内部也遭遇了不同的声音,但回过头来看,14年前的这这个举措极具长远战略价值。它不但帮助联想一跃成为全球第三大PC厂商,实现了与对手一较高下的实力,还带来了完善的全球渠道和国际化运营团队,为后来联想的国际化之路夯实了基础。这也是大众将柳传志定为商业教父的缘由。

教父谢幕,宁旻是谁?

宁旻是谁?相比这个名字,外界更为熟知的是联想“五大少帅”:杨元庆、郭为、朱立南、陈国栋和赵令欢。足可以看出宁旻的低调,如果不是接班柳传志担任联想控股董事长的消息传开,几乎鲜有报道。

从在联想控股经历来看,宁旻进入到联想控股接班人的“候选池”是在2012年。这一年,宁旻被任命为担任联想控股高级副总裁兼执行委员会成员,执行委员会被视作联想控股的最高管理机构。到2014年,在联想控股改制为股份有限公司时,宁旻获委任为公司高级副总裁、首席财务官兼董事会秘书;2015年3月,宁旻被任命为联席公司秘书。到了2018年12月1日,联想控股宣布提名宁旻出任公司第二届董事会执行董事。至此,宁旻成为继柳传志、朱立南和赵令欢后的联想控股第四名执行董事。

在就任联想控股董事长之前,宁旻长期担任联想控股的执委会成员和首席财务官,包括全面负责公司的财务与资金管理、风控与审计,以及资本市场相关工作,并主持联想控股财务投资业务的运营管理,在公司的战略制定、业务发展及组织建设等方面发挥了重要作用。

如今,宁旻接过柳传志的大旗,可以说是一个新时代的开始,也是任何一个梦想成为百年企业的必然传承制度。就像马云在卸任之时说的一样:“今天不是马云的退休,而是一个制度传承的开始;今天不是一个人的选择,而是一个制度的成功。”

柳传志的五个重要决定

柳传志正式退休了,你觉得他退休前的五个决定正确吗?

第一个决定:弃仕从商“小公司做事,大公司做人。”

第二个决定:进军海外“自己不骗别人也不能被别人骗。”

第三个:“贸工技”路线“你得明白自个儿是谁。”

第四个决定:联想改制“千万不要把自己的力量估计得过高。”

第五个决定:确定接班人“办公司就是办人。”

联想实现划时代的交接,未来将如何发展,你怎么看呢?

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杨元庆卸任联想懂的通信董事长,未来联想会有大变化吗

最近联想集团一直在浪尖风口之中,尤其是目前联想集团的三驾马车,前年卸任的联想掌舵人柳传志以及现在的掌舵人杨元庆。但是联想集团一直也没有正面的继续回应,也没有就此事发表一些自己的看法,不过他们是用实际行动来表现了一些值得大家怀疑的方向。

杨元庆在1月4号到1月7号一周之内,出让减持减持联想的股票五次,总计4174.93万股,预计套现约合人民币3.05亿元。当然在减持之后,杨元庆还持有联想集团近9%的股份,杨元庆持股联想集团股份市值近100亿港币。如果仅仅是减持股份,可能大家都不会联想,但是随后杨元庆卸任了联想懂得通信董事长,这家公司在联想集团整体架构中是一个重要的角色。结合在一起,释放了一个什么信号呢?

当然有网友就询问,如果公司董事长职位卸任了,那整体薪酬会不会降一点呢?他的薪酬好像实在是太高了。苹果公司CEO库克的全年薪酬为0.95亿人民币,但是苹果公司市值2.77万亿美元,同样好像杨元庆的薪酬还不如微软的纳德拉,人家年薪3亿,但是他将微软从泥潭拉出来,让微软变成了2.7万亿美元的大公司。而联想集团呢,市值才是区区1000亿港币,折合为不到130亿美元。

不过一方面通过杨元庆减持股票,另一方面通过现任公司董事长,两件事联系起来,未来联想是不是会有很大的人事变动吗?想一想,谁愿意站在风口浪尖之上?现在钱也挣够了,10年薪酬就已经达到了12.6亿人民币,再加上联想集团的股票和套现的资产,也可以让其他人上岗了。

大家为什么这么关注联想?不就是因为联想集团是我国第1家高科技企业不是,当时设立时也集聚了我国最强大的计算机人力资源,得到了最广泛的支持。但是在一定程度上,联想真对不起全国民众的期望啊,奋斗了三十多年,似乎最后变成了全球最大的电脑代工企业。本来联想应该担负着为国家解决卡脖子工程的高科技研发重任,本来他应该引领着我国的电脑高科技企业冲击世界高峰,但最终变成了一个硬件生产企业,变成了一个代工加工厂,想想也挺悲哀的。

不过管理层却在其中,将个人的所有利益诉求都实现了,这是一个典型的穷庙富和尚。不但通过可疑的增资扩股,成功地从打工人变成了主要股东之一;而且把持着公司股东和董事会决策,这十几年间,自己给自己发放巨额的无法想象的高的薪酬,变成了所谓的打工皇帝。这怎么思考起来,都是怪怪的。

民众对联想仍然有期望,杨元庆其实也要明白,有时候自己做不成大事,个人利益也实现了,那最好就“有德者居之”,希望让未来的联想可以让全国民众眼前一亮,对于国家的高科技未来也可以实现无限的联想。

如何看待柳传志将卸任联想控股董事长

笔者认为柳传志卸任联想控股董事长是正确的选择,为什么呢?首先,比柳传志年轻的马云都退休了,柳传志比马云年龄大许多,再不退休也说不过去,再不退休年轻人就没有机会了。其次,柳传志是联想的创始人,在联相工作了一辈子,现在年龄大了,做一辈子的贡献,也该退下来休息,安享晚年了。其三,柳传志如果不退休,不卸任联想控股董事长控股董事长,联想难以完成转型升级。联想最近十年失去了移动互联网时代的机遇,柳传志是有责任的,但是,柳传志是联想的创始人,在联想威望高,柳传志的错误决策在联想没有人敢反对。联想最近十年大量的投资失败,与柳传志这个“教父”有关,联想投资农业赔了几百亿,投资传统的互联网和P2P赔了上百亿,柳传志成功后把自当成了神,想当“教父”到处投资,90%的投资者以失败告终。在联想把精力和资金投入到赔钱的与联想主业没有任何关系的产业中时,也让联想失去移动互联网的时代,被移动互联网时代淘汰了。而这些外人都明白,在联想没有敢说,柳传志不卸任联想控股董事长,联想就没有未来。联想现在需要一个有能力的年轻人来接任,只有让一个年轻人来带领联想,联想才可能在移动互联网时代不被时代抛弃。柳传志太老了,被其原来成功的模式固化了,柳传志的退休对于联想公司和柳传志个人都是一个明智的选择。

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